Lawter is een toonaangevend wereldwijd chemisch bedrijf en onderdeel van Harima Chemicals Inc., Tegenwoordig is Lawter leverancier voor de grafische industrie, kleefstoffen, speciale coatings, aromachemicaliën en de synthetische rubberindustrie. Lawter is actief in meer dan 20 landen met 8 productiecentra en 5 technologiecentra.

 

Voor ons hoofdkantoor in Europa (België), zijn wij op zoek naar een:

 

LEGAL COMPLICANCE COORDINATOR

 

De functie:

De legal compliance coordinator staat in voor de borging van de juiste documentatie/instructie waardoor de medewerker in veilige en gezonde omstandigheden zijn/haar taken kan uitvoeren.

 

 

Verantwoordelijkheidsgebieden:

  • Opstellen en opvolgen van werkinstructies zodat het basismateriaal nodig om medewerkers op te leiden beschikbaar is.
  • Voldoen aan de wetgeving – welzijnswet (zorgen voor compliances).
  • Coördinerende rol binnen de organisatie. Actief het welzijn van de werknemers over de afdelingen heen, evalueren, bevragen, communiceren.
  • Bevorderen van de veiligheid in de onderneming.

 

 

Sociale interactie:

  • Uitoefenen van ambtelijk gezag mb.t. naleving door bezoekers en medewerkers van de veiligheidsvoorschriften.
  • Vragen tot het opstellen van werkinstructies kunnen gesteld worden door HSE manager, maintenance manager en manufacturing manager.
  • In staat zijn om de werking van de installatie en het proces op een gestructureerde en begrijpelijke manier uit te schrijven.
  • Nodige technische bagage en didactische vaardigheden om de materie op een vlotte en begrijpelijke manier over te brengen.
  • Contact met overheid – interne en externe auditors.

 

Specifieke handelingsvereisten:

  • Werken met PC en randapparatuur. Vlotte kennis van diverse computerprogramma’s.
  • Schrijfvaardigheid – duidelijke en begrijpelijke taal welke zich tot elk niveau richt.
  • Goede kennis van de welzijnswetgeving en deze respectievelijke bronnen kunnen terugvinden en interpreteren.
  • Gedegen ervaring noodzakelijk (10 j.).

 

Ons aanbod:

U zal deel uitmaken van een dynamische, enthousiaste en hoogtechnologische omgeving met een open en directe cultuur.

Een competitief salaris met inbegrip van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, pensioenplan, bonusplan, ecocheques, …

 

 

Geïnteresseerd ?

Stuur uw brief (samen met motivatie en CV) per email naar Caroline Dobbelaere, HR Manager (Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.).

 

Antwoorden zullen snel en strikt vertrouwelijk behandeld worden.